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LMDP pour Battle Corp
 
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 idée de developpement durable

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4 participants
AuteurMessage
calain




Nombre de messages : 45
Date d'inscription : 31/10/2005

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MessageSujet: idée de developpement durable   idée de developpement durable EmptyLun 31 Oct à 2:45

bonjour je suis Calin, pdg du cst la federation du commerce shine. je viens vous proposer une fusion entre nos deux cst.

cette fusion nous permetterait d'etre plus puissant, pour vous pour la cotation, et pour nous par le nombre.

ce cst serait organisé sous la forme suivante:

Postes relations exterieurs :

- Recruteur (5-1500-300)
- Diplomate (5-7000-700 min)
- Ambassadeur (autant que de cst-10000-1000)
- Mediateur (2-5000-500)

postes internes :

- DRH (Directeur des Ressouces Humaines) (1-6000-500)
- Comptable (2-1000-200)
- Scribe (1-1000-100)

Postes judiciaires :

- Juge suppreme (Calain)
- Juge (1 titulaire et 1 suppléant-10000-1500)
- Avocats (4-3000-500)
- Jury (tous les membres composent le jury)
- Greffier (2-1000-500)

Postes Militaires :

- Soldat (80-100-10)
- Sergent (16-500-50)
- Capitaine (8-1500-150)
- Colonel (4-3000-300)
- Maréchal (2-10000-800)
- General (dirigeants)

Postes civils :

- Citoyen (infini-0-10)
- Commerçant (10-3000-150)
- Assureur (2-5000-2000)
- Industriel minier (acier, alu, uranium, titane) (20-4000-500)
- Industriel production (energie, composant) (20-4000-500)
- Industriel de Guerre (unités guerrieres) (20-4000-500)

explication : (nombre de poste total-cotation minimale-participation au cst)
Rappel : la participation augmente le nombre de credits que le cst peut peux retroceder a votre corporation. Dans le cadre des postes du cst, il permetra à chacun de recevoir un revenu en fonction de la tache qu'il aura effectuer. plus le salaire sera en conséquence de la participation demandée.

en detail, ça donne:

Pour tous les postes :
- La cotation dénote la réputation du joueur dans le jeu ainsi que l'influence qu'il peut avoir (bonne ou mauvaise)
- La participation est pour la rémunération, "chaque travail mérite salaire..." le salaire est fonction de la demande de participation minimale, de surcroît, elle signifie une certaine implication dans le cst, ce qui est indispensable.
- Les cycles sont indexés sur celui du cst

Recruteurs:
-----------

Le recruteur doit avoir une participation active avec l'extérieur. Il doit être à l'affût pour trouver de nouveaux joueurs susceptibles d'intégrer le cst.
Ce qui inclut une présence régulière sur le chat, et une surveillance sur le forum BC.

Sa rémunération est fonction du nombre de personnes recrutées, a savoir : 300 de participation équivaut à 3 000 000 de crédits placés dans le cst, ce qui procure une rémunération de ..... Crédits par action recrutement


Diplomates:
-----------

Le diplomate a pour rôle de régler les conflits entre cst et/ou corpo du cst. Il doit dans tous les cas privilégier les avantages du cst et/ou corpo du cst tout en faisant attention à ne pas ternir les relations et réputations.
En temps de prospérité et de paix, C'est la bonne planque...

Sa rémunération est fonction du nombre et de la durée des conflits


Ambassadeur:
------------

Il représente le cst auprès des autres cst, mais seulement ceux avec qui il n'y a pas de tension.
En cas de conflits ou mésentente avec un cst, ambassadeur et diplomates doivent travailler en binôme.

Sa rémunération est fonction de l'activité qu'il produit avec un cst, et des rapports qu'il tient dans le forum [F.C.S]


Médiateur:
----------

Il intervient en premier lieu lors des litiges entre corpo du cst. Si aucun accord n'est trouvé, un procès est ouvert.

Sa rémunération est basée sur le nombre de médiation, et de leurs ampleurs.


Juge suprême:
--------------

(Calain) juge en dernier lieu les conflits (un peu comme la cour de cassation, sauf que je suis tout seul...)


Juges:
------

Leur rôle est de juger, leur cotation prouve leur expérience et leur sagesse, ils sont donc habilités à donner des jugements.

Leur rémunération est au nombre de procès.


Jury:
-----

Tous les membres du cst doivent apporter une opinion en privé par MP (Message Privé) au greffier

Pas de rémunération, car ce n'est pas un poste, mais un devoir!!!


Avocats:
--------

Ils doivent défendre les intérêts de leur client.

Sa rémunération est composée de deux parties, une base minimum versée par le cst, et une autre versée directement par le client par le biais de la vente aux enchère (ressources, ou infra)

(Cela dit, il faut que je demande une dérogation à DEVIL, pour que les membres du cst puissent échanger des crédits par le biais des enchères)


Greffier:
---------

Ils remplissent à la fois le rôle d'huissier de justice, et de greffier, ils sont assermentés, donc leur parole ne peut être remise en question (sauf preuve), et sont révocables par pétition.
Son autre rôle est de rédiger tous les jugements... donc d'assister aux procès.

Sa rémunération est au nombre d'acte effectué (ça peut monter haut...)


D.R.H (Directeur des Ressources Humaines):
-----------------------------------------

Règles les problèmes humain, d'insertion, de choix d'orientation, ... il est charger de surveiller tous les membres pour les remettes dans le droit chemin en cas de dérive.

Sa rémunération est fixe, 10 000 tous les cycles (48h), plus bonus si surcroît d'activité...


Comptable:
----------

Les Comptables seront informés de tous virements fais depuis le cst vers les corpo, et inversement. De manière à avoir un control sur la gestion financière du cst, ils établiront aussi une stratégie financière de manière à optimiser les rendements monétaires (par soucis de bien veillance envers les autres membres, car je (Calain) suis seul habilité à faire les virements depuis le cst)
Ils seront aussi en relation l'un avec l'autre.
Sa rémunération est de 5 000 par cycle, avec prime si activité financière importante.

Scribes:
--------

Ce sont ceux qui seront chargé de rédiger tous les rapports d'assemblée Générale, extraordinaire ou non.

Leur rémunération est de 25 000 par intervention.


Soldat:
-------

Lorsqu'il est en guerre, il reçoit 2500 crédits par cycle. A la fin du wargame, il reçoit le maximum de crédits que le cst peut lui tranferer (x2 si victoire).
Le soldat est encadré par le Sergent.


Sergent:
--------

Idem, avec 12 500 crédits par cycle.
Le Sergent est encadré par le Capitaine.
Le Sergent reçoit une Prime équivalente au maximum de ce qui peut lui être versé, si le soldat placé sous ses ordres gagne le wargame.


Capitaine:
----------
Idem, avec 27 500 crédits par cycle.
Le Capitaine est encadré par le Colonel.
Le Capitaine reçoit une Prime équivalente au maximum de ce qui peut lui être versé, si le Sergent placé sous ses ordres gagne le wargame.


Colonel:
--------

Idem, avec 55 000 crédits par cycle.
Le Colonel est encadré par le Maréchal.
Le Colonel reçoit une Prime équivalente au maximum de ce qui peut lui être versé, si le Capitaine placé sous ses ordres gagne le wargame.


Maréchal:
---------

Plus stratège qu'homme de terrain, il a l'expérience, la sagesse et la connaissance du vieux guerrier, il est la pour conseiller tous les militaires, et on le remercie de ses actes en lui versant tous les mois le max qu'il peut recevoir.


Citoyen:
--------

Font parties du cst, mais n'ont aucune activité particulière.


Commerçants:
------------

Achètent et revendent des infra aux membres du cst, et perçoivent une indemnité, de 27 500 à chaque transaction.


Industriel:
-----------

Produisent en masse des matières premières, et unités militaires pour les revendre aux membres du cst et perçoivent une indemnité pour:

- l'acier, (valeur de l'unité) par 100 unités échangées
- l'aluminium, (valeur de l'unité) par 100 unités échangées
- l'uranium, (valeur de l'unité) par 100 unités échangées
- le titane, (valeur de l'unité) par 100 unités échangées

- l'énergie, (valeur de l'unité) par 100 unités échangées
- les composants, (valeur de l'unité) par 100 unités échangées

- les marines, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées
- les commandos, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées
- les cyborgs, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées
- les tanks, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées
- les artilleries, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées
- les chasseurs, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées
- les bombardiers, (valeur de l'unité) par 10 unités échangées


L'assureur n'est pas encor déterminé.



veuillez prendre un peu de temps pour lire ce doc. donnez vos opinions, vos propositions d'améliorations, et votre accord ou non à ce projet.

à bientot, Calain.
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troploin

troploin


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MessageSujet: ????????   idée de developpement durable EmptyMer 16 Nov à 22:21

Je ne sais ce qu'en pense notre PDG et les autre poètes, mais il faudra que l'on réflechisse fortement car je n'ai pas envie d'aller dans une usine à gaz. LMDP existe et existera grâce aux forces de chacun et à la démocratie.

A très bientôt
Troploin
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admin
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Date d'inscription : 29/10/2005

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MessageSujet: Re: idée de developpement durable   idée de developpement durable EmptyJeu 17 Nov à 12:22

et bien je dirai que le sujet ambassades est là pour recevoir les propositions, et pour voir quelles sont vos réactions. mais je reste toutefois attaché au LMDP et aux idées qu'il défend...
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http://lmdp.ephpbb.com
Dunn Khan




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Date d'inscription : 22/11/2005

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MessageSujet: Re: idée de developpement durable   idée de developpement durable EmptyMar 22 Nov à 13:49

Diantre ! Auriez-vous du doliprane, ce message vient de me donner la migraine ... Je comprends mieux pourquoi la Culture préfère oublier toute notion de hierarchie ... Very Happy

Au plaisir,
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http://myhkel.free.fr/culture/index.php
calain




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MessageSujet: Re: idée de developpement durable   idée de developpement durable EmptyVen 25 Nov à 18:40

lol, ce n'est qu'une structure de société, pour mettre un peu d'ordre, et pour batir un cst puissant par le nombre, l'union, et la solidarité.

cela dit, si vous avez des points à modifier, car vous les trouvez injuste, le bébat n'est pas clos. et au contraire plus on est nombreux à le faire, moins il y aura de failles, et plus il sera just.

je rappel que le projet se base sur la base d'une democratie, mais il faut bien qq'un pour l'écrire lol

++

Calain
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calain




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Date d'inscription : 31/10/2005

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MessageSujet: Re: idée de developpement durable   idée de developpement durable EmptyMar 29 Nov à 21:11

surtout il faut dire tous les details qui ne vous paresse pas conforme au developpement d'une democratie.

voilà,

++

calain
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